1、本岗位为销售及管理岗位，负责家长来访后的接待，洽谈，签约工作；

2、咨询师的培训，包括新人培训及在职培训;

3、咨询团队日常工作安排，督促检查，业绩拆分，

4、督促、监督咨询师谈单，并及时指出咨询师谈单存在的问题；

5、咨询团队的素质培养与提升，团队激励活动及课程的制作与宣讲；

6、根据企业发展的不同时期，制定合理的咨询策略，包括话术，销售方式、活动 开展，协助校长完成销售任务的制定与执行；

7、协助学校的日常行政管理；

8、完成上级领导交代的其他工作任务。

【任职资格】

1、语言表达清晰逻辑性强，具亲和力，善于和孩子、家长

有良好的沟通

2、拥有积极、乐观、热情的心态，较强的责任心；

3、有团队精神，领导能力强，有丰富谈单和工作经验的优先录用，

4、要求五官端正，谈吐，气质，形象各方面综合素质过硬者优先！

5、年龄35—45岁之间。

薪资与福利：

薪资结构：基本工资＋绩效＋团队提成

薪资范围：6000-10000元/月，不设上限

其它福利：

1、社保类型：五险一金

2、每天工作8小时＋法定节假日带薪休息；

3、额外有餐补、通讯费、团建、等等